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# 誰說台灣人特別喜愛創業、不愛上班，應該是因為「逼不得已」？
- URL: https://mr-6-1.ghost.io/shui-shuo-tai-wan-ren-te-bie-xi-ai-chuang-ye-bu-ai-shang-ban-ying-gai-shi-yin-wei/
- Published: 2013-01-17T23:17:19.000Z
- Updated: 2026-10-01T07:21:31.000Z
- Description: （本文由Mr.6團隊行銷人員撰寫，不代表Mr.6觀點， 圖片來源：manginwu） 郭台銘曾這樣說：「台灣有很多年輕人，以開咖啡廳為滿足，這樣的想法有些不可思議。」 他的意思是，台灣的年輕人不要有島國思維，應該向外走出去，創造更多好像…
- Author: Mr. 6 - 人工智能。最新趨勢。不老不死。
- Tags: 課程：好課城, #wp-import

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（本文由Mr.6團隊行銷人員撰寫，不代表Mr.6觀點， 圖片來源：manginwu）

郭台銘曾這樣說：「台灣有很多年輕人，**以開咖啡廳為滿足**，這樣的想法有些不可思議。」

他的意思是，台灣的年輕人不要有島國思維，應該向外走出去，創造更多好像李開復這樣的企業家、高階經理人。

儘管此話題已退燒許久，這句話卻在我出了社會打滾幾年後，時不時在我心中迴盪。因為同樣身為七年級年輕人的我，深深體會到我們所處的社會已面臨巨大的變遷。

今日網路世界蓬勃發展，好似人人都有機會在舞台上大顯身手，但事實上，郭董不知的是，社會環境所提供的條件卻大不如前！

企業環境也大不如前！

薪資倒退、窮忙族(Working Poor)遽增、M型社會擴大等，都是這個世代所面臨的嚴峻考驗。當大家寧願當高級外勞尋求往外發展的機會時，選擇在台灣這塊家園打拼的年輕人，不是被父母要求去考公務員便是進入血汗工廠被企業剝削……。

你認為你終有一天會變成「李開復」嗎？

誰「等」得到自己變成李開復的那一天？

當我們常看到媒體在崇尚「台灣人的創業精神」， 80%以上的登記企業都是中小企業，滿街都是新創的小攤、小服飾、小飲料店…還有郭董口中的小小「咖啡廳」，好像大家有志一同要創業？有沒有人想過，台灣人為什麼這麼愛「開咖啡廳」？

有沒有人想過，為什麼台灣這麼多人「以開咖啡廳為滿足」？

事實上，或許是因為──**「逼不得已」**。

是不是因為企業一直都沒有提供很好的環境？（和日本與新加坡比）

是不是因為薪資一直都沒有被公平的發給？(和歐美相比)

是不是對專業經理人沒有提供該有的空間或雅量，以致於升遷管道到了某個層級之上就嘎然終止？

所以，**上班族都必須「出走」**，去開自己的咖啡店？

我覺得，好消息是，至少，這裡的上班族是不甘於「屈服現實」的。

此處（企業體制）不留爺，自有留爺處（咖啡廳）。

這，就是「台灣人愛創業」的新解，或許，**這才是真實的情形、真實的我們**。

— 廣告分隔線 —

不過，想開一間成功的店，不能只靠一股熱情與理想，其中有多少眉眉角角要注意，不僅要有頭腦抓住顧客的心還要有能耐獲利經營，這創業過程的辛酸血淚絕不是我們外人可以站在外面就什麼都懂的。

就算是咖啡店，也有「一流」與「不入流」的差別。

要開，就開「一流」的店。

拿出你的氣魄，開店就是要「一次成功」！

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想開店的人很多，人人都覺得自己會是成功的那個，於是就忽略了「作功課」的重要。

最有用的功課，就是──

看看別人怎麼成功，用在自己上面。

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（本文由Mr.6團隊行銷人員撰寫，不代表Mr.6觀點， 圖片來源：manginwu）

舊留言*4 則*

1. 楊  
楊盛夫2013.01.19  
您好,我對你們的課程非常有興趣,請問一下還有名額嗎?謝謝您
2. 樓  
樓上的2013.01.19  
不好意思!看錯,以為是報名的留言,可以幫我刪除上面的留嗎?謝謝
3. H  
HQC0524SH2013.01.20  
能在企業裡發展到一定程度而因沒有雅量的雇主，或因雇主為維護家族權力而遭受排擠的人，通常是人才，而這人才若不願鳳凰別棲，即使自行創業成功的機率也較高。但一般想創業的人，大多只是想賺錢(有夢想未必有理想)，不願受拘束(也或許承受不了過多的同儕競爭或歷練)，然殊不知未通過歷練或不能在競爭中勝出的人，通常也是次級人才，而次級人才創業所成立的中小企業，眼界 規模 願景有能有多高的檔次，又若僥倖讓這種業主創業成功 集團變大，他只能砸錢請專業經理人來管理，但又怕專業經理人搶了自己兒女的風采，時候到了就鏟權，業界生態循環不已，到底是誰的錯。又關於誰「等」得到自己變成李開復的那一天？我是認為有才華 有理想的人，就該堅持，沒堅持，就沒機會等到，況不需要作第二個李開復，也沒那必要，只要做自己，作最好的自己。
4. M  
Mark2013.01.27  
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